Avenant 23 De La Coiffure

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Il sagit de lavenant n3 du 1er octobre 2015 à lavenant n23 relatif à la refonte des classifications professionnelles.

Avenant 23 de la coiffure. 3x 136494 464079 euros de. Vous avez souhaité obtenir des informations sur la classification des emplois dans la coiffure. Avenant du 21 Mars 2017 Convention Collective Coiffure.

Avenant n 23 du 16 avril 2012. Afin de permettre aux salariés en place au moment de lextension de lavenant n 23 relatif à la nouvelle grille de classifications une grille de conversion de lancienne grille vers la nouvelle grille a été mise en place et est présentée ci-dessous. Dernières modifications de la Convention collective nationale de la coiffure et des professions connexes du 10 juillet 2006 n 2596 04092019 Congés pour évènements familiaux AVENANT N 41 DU 31 MAI 2018.

Un avenant relatif aux congés pour évènements familiaux applicables aux salariés des entreprises con. Celle-ci est aujourdhui régie par lavenant 23 à la convention collective de la coiffure applicable depuis décembre 2012. Le seul fait pour un salarié préalablement à la.

Tout cela en conformité avec les critères de lavenant 23 de la CCN Coiffure ainsi que ceux de la. Accord du 23 juin 2014 relatif au repos hebdomadaire Creuse. Je crains que des dirigeants passent outre la mise en place de lavenant 23.

Avenant n 2 du 19 février 2014 à lavenant n 23 relatif aux classifications. Conformément aux dispositions prévues par lavenant n 2 à lavenant n 23 à la convention collective nationale de la coiffure et des professions connexes le CQP Responsable de salon de coiffure est reconnu à partir du niveau II échelon 3 de la grille de classification des emplois. Ce dernier a été étendu par un arrêté daté du 20 décembre 2018 et paru au journal officiel le 23 décembre 2018.

2 Quid des anciens salariés. Il est rappelé que lavenant n 23 à la convention collective nationale de la coiffure et des professions connexes en date du 16 avril 2012 pris en son article 33 consacre le principe du faisceau de critères pour déterminer la classification dun salarié et donc de son niveau de. - Arrêté n 4199-T du 28 octobre 1993 relatif à lextension de lavenant n 1 du 23 août 1993 à la convention collective de la coiffure JONC du 9 novembre 1993 - Arrêté n 3413-T du 24 août 1995 relatif à lextension de lavenant n 2 du 22 juin 1995 à la convention collective territoriale de la.

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